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人力資源
Human Resources

      我司作為一家高科技製造型企業,現有員工220餘人,其中專業技術研發人員占比 20%以上,生產一線技術工占比 40%。全員大專及以上學曆占比 72.31% ,管理人員大專及以上學曆占比 100%,設計人員大專及以上學曆占比 100%,技術工人大專及以上學曆占比 65.47%。公司員工平均年齡 32歲,管理層平均年齡38歲,40歲以下的員工占比91.79%,30歲以下的員工占比61.02%。


      以下是公司最新招聘崗位,請應聘者將簡曆直接發送至: symers@seohr.net ,郵件標題注明:“姓名+應聘崗位”。

客服工程師 發布日期:2019年,10月28日
工作地點:

崗位職責:

1、負責設備安裝調試與維護工作;

2、負責對接客戶進行現場培訓及技術支持,並協助完成設備驗收工作;

3、負責設備問題匯總,並能分析提出建議。


任職資格

1、大專及以上學曆,機電一體化相關專業畢業;

2、2年以上自動化設備現場維護經驗,對PLC、伺服、機器人有一定的了解,熟悉設備調試流程;

3、有較強的溝通協調能力,客戶服務意識強,能適應出差。


磨床車工 發布日期:2019年,10月28日
工作地點:無錫

崗位要求:



1、2年以上自動化設備機械裝配經驗, 能看懂機械圖紙;

2、年齡25-38歲,有較強的工作責任心和團隊協作精神 ;

3、周末雙休,加班費另算。



外協采購主管 發布日期:2019年,10月28日
工作地點:無錫

崗位要求:


1、30-45歲,3年以上非標自動化相關經驗;

2、精通機加工工藝,熟悉機械原理;

3、精通市場、報價等采購管理流程;

4、熟悉Solidwork、CAD軟件及其他常用辦公軟件;

5、有日企采購背景的優先考慮。


視覺軟件工程師 發布日期:2019年,10月28日
工作地點:無錫

崗位要求:

1.大專及以上學曆,自動化、計算機相關專業畢業;

2.有2年以上自動化設備視覺應用(工業相機)相關工作經驗;

3.能熟練使用VB.NET/C#語言;

4.熟悉軟件工程的開發過程、方法和工具,有運動控製係統集成經驗者優先。

高級銷售工程師 發布日期:2019年,10月28日
工作地點:無錫

崗位要求:

1、大專及以上學曆,機械、電氣、自動化專業或背景優先考慮;

2、3年以上銷售工作經驗,熟悉設備的相關知識;

3、能有效應對大客戶銷售、挖掘客戶資源,做好客戶的日常維護工作;

4、具有較強的溝通能力、協調能力和事業心。

5、待遇:7500-8000/+提成,年薪15-20萬。


機械裝配 發布日期:2019年,10月28日
工作地點:無錫

任職要求:

1、2年以上自動化設備機械裝配經驗, 能看懂機械圖紙;

2、年齡25-38歲,有較強的工作責任心和團隊協作精神 ;

3、周末雙休,加班費另算。


電氣裝配 發布日期:2019年,10月28日
工作地點:無錫

任職要求:

1、2年以上自動化設備電氣裝配、調試經驗;

2、能按照圖紙獨立完成設備的配線及接線,看懂各電氣原理圖紙;

3、年齡25-35歲,有較強的工作責任心和團隊協作精神;

4、周末雙休,加班費另算。



加工件品質檢驗員 發布日期:2019年,10月28日
工作地點:無錫



崗位要求:


1.大專及以上學曆,機械、電氣自動化專業畢業;

2.2年以上質檢經驗,有加工件檢驗經驗者優先;

3.能熟練看懂機械零部件圖紙,使用各種檢測工具及儀器設備;

4.踏實穩重,具有良好的學習、溝通能力。